工作犯错后自行离职需担责。依据《劳动合同法》，擅自离职若给用人单位造成损失，需承担赔偿责任。不及时处理可能导致面临法律诉讼和赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫自行离职需应对。操作如下：1. 若已造成损失，主动与用人单位联系，协商赔偿事宜；2. 若未造成损失，考虑返回岗位或按《劳动合同法》规定提前通知离职；3. 在任何情况下，都应保留好相关证据，如邮件、聊天记录等，以备不时之需。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫自行离职需妥善处理。常见方式为与用人单位协商赔偿或返回工作岗位。选择时需考虑离职原因、损失情况及个人职业规划。
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